De probleemstelling is als volgt: In hoeverre sluiten de criteria van ‘nieuw leiderschap’ binnen de Rabobank, aan bij het begrip philia en wat kan dit de Rabobank opleveren? Om deze vraag te kunnen beantwoorden is een normatief onderzoek gedaan. Dit is het best passend bij het onderwerp van dit onderzoek. Het verschil tussen de meer gangbare verklarende manier van onderzoek en dit normatieve onderzoek, waar gekeken wordt naar de rechtvaardiging van bijvoorbeeld handelen.

, , ,
dr. B. Wempe
hdl.handle.net/2105/18142
Leiderschap, Management & Bestuur
RSM: Parttime Master Bedrijfskunde

C. Colijn. (2014, August). 'Nieuw Leiderschap' bij de Rabobank. Leiderschap, Management & Bestuur. Retrieved from http://hdl.handle.net/2105/18142