Leiderschap & Verandering: een blauwdruk voor de nieuwe leider?: Een onderzoek naar de invloed van de vier elementen van transformationeel leiderschap op de acht stappen van verandering in een overheidsorganisatie

Additional Metadata
Keywords	transformationeel leiderschap, leiderschap, verandering, overheid, inlvoed
Thesis Advisor	Moody, Dr. R.F.I. (Rebecca), Sluis, Dr. A. van (Arie)
Persistent URL	hdl.handle.net/2105/32125
Series	Public Administration
Organisation	Erasmus School of Social and Behavioural Sciences
Citation APA Style AAA Style APA Style Cell Style Chicago Style Harvard Style IEEE Style MLA Style Nature Style Vancouver Style American-Institute-of-Physics Style Council-of-Science-Editors Style BibTex Format Endnote Format RIS Format CSL Format DOIs only Format	Beers, M. (Mollie). (2015, October 16). Leiderschap & Verandering: een blauwdruk voor de nieuwe leider?: Een onderzoek naar de invloed van de vier elementen van transformationeel leiderschap op de acht stappen van verandering in een overheidsorganisatie. Public Administration. Retrieved from http://hdl.handle.net/2105/32125

Leiderschap & Verandering: een blauwdruk voor de nieuwe leider?