2018-02-20
Employability: een gezamenlijk belang van organisatie en werknemer
Publication
Publication
Een kwalitatief onderzoek naar de invloed van van persoonlijke en contextuele factoren op het werken aan employability.
Additional Metadata | |
---|---|
dr. L. den Dulk, dr. R.F.I. Moody | |
hdl.handle.net/2105/41842 | |
Public Administration | |
Organisation | Erasmus School of Social and Behavioural Sciences |
Mostert, Bart. (2018, February 20). Employability: een gezamenlijk belang van organisatie en werknemer. Public Administration. Retrieved from http://hdl.handle.net/2105/41842
|