Het raadslid naar de uitrit

Het toenemende aantal stoppende raadsleden, de zwakker wordende positie van de gemeenteraad in het regionale bestuur en de toenemende complexiteit van het raadswerk zijn al tijden onderwerp van discussie. Deze ontwikkelingen roepen de vraag op wat raadsleden als pijnpunten ervaren bij het uitvoeren van het raadswerk en in hoeverre deze redenen het verloop onder raadsleden kunnen verklaren. In dit onderzoek is een antwoord geformuleerd op de vraag: “In hoeverre kan werktevredenheid van raadsleden het verloop binnen de gemeenteraad verklaren?” Dit is getest middens een surveyonderzoek dat is uitgezet onder alle raadsleden in Nederland. Uit de resultaten blijkt dat het verloop onder raadsleden deels verklaard kan worden door baantevredenheid. Hieronder valt bijvoorbeeld tevredenheid met de vergoeding en werkplezier. Een goede relatie met raadsleden van zowel de eigen fractie als andere fracties, waardering van inwoners en tevredenheid met gemeentelijke ondersteuning bleken geen significante, verklarende factoren. De mate van invloed die een raadslid uit kan oefenen bleek wel van significante invloed op verloop, echter bleken raadsleden met een sterkere positie eerder in de groep stoppende raadsleden te vallen. Hieruit kan worden geconcludeerd dat baantevredenheid de belangrijkste factor is waarop moet worden ingespeeld om het verloop onder raadsleden te reduceren.