Erasmus University Thesis Repository

De vrouwelijke bedrijfselite De verschillen in veldspecifiek kapitaal tussen mannelijke en vrouwelijke bestuursleden in Nederland Master Thesis

Annard, R.

August 2017
Een ontmoeting tussen hoogopgeleiden & laagopgeleiden Samenwerking en contact tussen hoogopgeleiden en laagopgeleiden binnen gemixte teams op de arbeidsmarkt Master Thesis

Bos, R.

August 2017
Internationalisering van de Nederlandse bedrijfselite? Een kwalitatief onderzoek naar de overwegingen van commissarissen van de grootste Nederlandse ondernemingen bij het benoemen van een (buitenlandse) CEO Master Thesis

Dam, M. van

August 2017
Collectivisme, Mentale Gezondheid en Non-Heteroseksualiteit Hoe beïnvloedt collectivisme de kloof in mentale gezondheidsproblematiek tussen non-heteroseksuelen en heteroseksuelen? Master Thesis

Gouweleeuw, N.

August 2017
Inzetbaar zonder Rolconflict: Wie wel en wie niet? Een onderzoek naar de relatie tussen werktijdflexibiliteit, de werk-privé balans en inzetbaarheid en een vergelijking tussen groepen vanuit de rolconflictbenadering. Master Thesis

Kocken, J.

August 2017
“Ik vind het een vorm van a-socialiteit als mensen vluchtelingen hier geen plek gunnen” Een kwalitatief onderzoek naar de motieven en perspectieven om vrijwillig actief te worden op het gebied van integratie van statushouders in de gemeente Den Haag Master Thesis

Pronk, J.

August 2017
Genderconservatisme en de genderkloof in depressie Een cross-nationaal onderzoek naar depressieve symptomen Master Thesis

Glas, L. van der

August 2017
Gezond door vrijwilligerswerk? Kwalitatief onderzoek naar de bijdrage van vrijwilligerswerk aan de psychosociale gezondheid van vrijwilligers bij Resto VanHarte Master Thesis

Joosse, R.

August 2017

Publication

De vrouwelijke bedrijfselite De verschillen in veldspecifiek kapitaal tussen mannelijke en vrouwelijke bestuursleden in Nederland Master Thesis

Een ontmoeting tussen hoogopgeleiden & laagopgeleiden Samenwerking en contact tussen hoogopgeleiden en laagopgeleiden binnen gemixte teams op de arbeidsmarkt Master Thesis

Internationalisering van de Nederlandse bedrijfselite? Een kwalitatief onderzoek naar de overwegingen van commissarissen van de grootste Nederlandse ondernemingen bij het benoemen van een (buitenlandse) CEO Master Thesis

Collectivisme, Mentale Gezondheid en Non-Heteroseksualiteit Hoe beïnvloedt collectivisme de kloof in mentale gezondheidsproblematiek tussen non-heteroseksuelen en heteroseksuelen? Master Thesis

Inzetbaar zonder Rolconflict: Wie wel en wie niet? Een onderzoek naar de relatie tussen werktijdflexibiliteit, de werk-privé balans en inzetbaarheid en een vergelijking tussen groepen vanuit de rolconflictbenadering. Master Thesis

“Ik vind het een vorm van a-socialiteit als mensen vluchtelingen hier geen plek gunnen” Een kwalitatief onderzoek naar de motieven en perspectieven om vrijwillig actief te worden op het gebied van integratie van statushouders in de gemeente Den Haag Master Thesis

Genderconservatisme en de genderkloof in depressie Een cross-nationaal onderzoek naar depressieve symptomen Master Thesis

Gezond door vrijwilligerswerk? Kwalitatief onderzoek naar de bijdrage van vrijwilligerswerk aan de psychosociale gezondheid van vrijwilligers bij Resto VanHarte Master Thesis

About

Publication

De vrouwelijke bedrijfselite De verschillen in veldspecifiek kapitaal tussen mannelijke en vrouwelijke bestuursleden in Nederland Master Thesis

Een ontmoeting tussen hoogopgeleiden & laagopgeleiden Samenwerking en contact tussen hoogopgeleiden en laagopgeleiden binnen gemixte teams op de arbeidsmarkt Master Thesis

Internationalisering van de Nederlandse bedrijfselite? Een kwalitatief onderzoek naar de overwegingen van commissarissen van de grootste Nederlandse ondernemingen bij het benoemen van een (buitenlandse) CEO Master Thesis

Collectivisme, Mentale Gezondheid en Non-Heteroseksualiteit Hoe beïnvloedt collectivisme de kloof in mentale gezondheidsproblematiek tussen non-heteroseksuelen en heteroseksuelen? Master Thesis

Inzetbaar zonder Rolconflict: Wie wel en wie niet? Een onderzoek naar de relatie tussen werktijdflexibiliteit, de werk-privé balans en inzetbaarheid en een vergelijking tussen groepen vanuit de rolconflictbenadering. Master Thesis

“Ik vind het een vorm van a-socialiteit als mensen vluchtelingen hier geen plek gunnen” Een kwalitatief onderzoek naar de motieven en perspectieven om vrijwillig actief te worden op het gebied van integratie van statushouders in de gemeente Den Haag Master Thesis

Genderconservatisme en de genderkloof in depressie Een cross-nationaal onderzoek naar depressieve symptomen Master Thesis

Gezond door vrijwilligerswerk? Kwalitatief onderzoek naar de bijdrage van vrijwilligerswerk aan de psychosociale gezondheid van vrijwilligers bij Resto VanHarte Master Thesis

Workflow

Workflow

Add Content